CPAエクセレントパートナーズ株式会社 代表取締役
国見 健介
1978年東京都生まれ。慶應義塾大学経済学部の在学中に公認会計士試験に合格。卒業後CPAエクセレントパートナーズ株式会社を設立。学びの支援事業として「公認会計士資格スクール」CPA会計学院は、2023年合格者数786名（全体合格者1,544名、合格者数占有率50.9％）と過半数に達する合格者を輩出、また35万人以上が登録している簿記・会計を完全無料で学べるeラーニングプラットフォーム「CPAラーニング」、キャリア支援事業として会計人材特化型求人サイト「CPAジョブズ」・公認会計士受験生特化型求人サイト「CPAネクスト」・会計人材の転職サポート「CPASSキャリア」、人材交流事業として会計人材の生涯支援プラットフォーム「CPASS」を運営。会計人材に貢献するインフラ企業として、会計に関わるすべての人の生涯支援に取り組んでいる。
公認会計士になったにも関わらず教育事業で起業
私が起業したのは22歳の時。大学3年生で公認会計士試験に合格した私は、在学中から公認会計士の育成に関わっていました。教育事業にやりがいを見いだし、大学を卒業後、公認会計士を育成するCPAエクセレントパートナーズ株式会社を立ち上げました。最初に開校したのは、日吉でした。私の通っていた慶應義塾大学が公認会計士を最も多く輩出する大学で、キャンパスの近くに教室があります。そのキャンパスに通う学生をターゲットにしたスクール運営からスタートしました。
なぜ公認会計士の資格をとって起業したのか？
それは公認会計士に受かったとしても不幸な人を見てきたからです。
この経験から、幸せや豊かさとは物や欲が満たされることだけを意味するのではなく、大切な人と良好な関係を築き、心も満たされる必要があると気づいたのが始まりです。自分の人生は、自分自身が主人公です。誰も、その物語をつまらないものにしたいとは思っていないはずです。
しかし一方で、色々な困難にぶつかると、自ら自分の可能性をつぶしてしまう人も多くいます。しかし、人と人が互いに応援をし、励まし合い、可能性を広げることができれば、一人では成し得なかった大きな貢献を実現することができるはずです。そして、物も心も満たされる、つまり豊かな人生につながると考えています。
公認会計士資格スクール「CPA会計学院」 2023年公認会計士試験合格者の過半数50.9%を輩出
CPAエクセレントパートナーズ株式会社が運営する、公認会計士資格スクール『CPA会計学院』の令和5年公認会計士試験における実績は、全国で1,544名の合格者のうち、786名の合格者を輩出。合格者に占める同校の割合は、50.9%と過半数に達する圧倒的な合格実績を誇る会計士資格スクールです。
競合他社に比べた『CPA会計学院』の特徴は、校舎の数が少ない点。新宿校・水道橋校・早稲田校・日吉校・大阪梅田校の5校舎だけで、合格者の50.9%を輩出しているのは、サービスの質が高い証拠だと考えています。
公認会計士は、試験に合格した後も、会計の専門知識をどんどん身に付けて、リーダーシップやマネジメント等のソフトスキルを磨くことも重要です。そのため、『CPASS』というサービスを立ち上げ、専門知識とソフトスキルに関する情報提供も積極的に展開しています。そのほか、公認会計士のためのオープンコミュニケーションスペース『CPASSラウンジ』を新宿校に併設。OB・OGを中心に公認会計士が繋がるコミュニケーションラウンジとして開放しています。
U.S.CPA講座2023年12月より本開講！
日本の公認会計士（JCPA）試験において、合格者占有率50.9％を誇る、CPA会計学院だから実現できた、完全理解重視のUSCPA講座を提供いたします。2024年1月開始の新試験制度にも対応しています。
・受講料30万円
合格に必要なサポート体制が全て揃って、相場の1/2の受講料30万円で提供
・充実した質問対応
質問は対面でも電話でもオンラインでもメールでも徹底した受講生サポート
・自習室利用
5校舎 ラウンジ9拠点、47都道府県の提携自習室※で学習が可能！
※提携自習室の利用には別途費用がかかります。
・日本語対応の教材
英語力に自信がない人でも合格可能にするオリジナルテキスト
・充実の過去問
現行基準に改編した豊富な過去問を提供
・米国大手UWorld社と提携
日本人向けに開発した全問解説講義付きのオリジナル問題集
▼『CPA会計学院』Webサイトはこちら
https://cpa-net.jp/
完全無料で簿記・会計が学べるプラットフォーム『CPAラーニング』
公認会計士資格スクールが持つノウハウを、より広く会計・経理人材へ提供するために、2020年10月にローンチしたサービスが『CPAラーニング』。このサービスは、リリース当時に大きな反響がありました。それもそのはず、“完全無料”で簿記・会計が学べるプラットフォームだからです。
『CPA会計学院』のノウハウを活用し作成した最高品質の教材と講義動画を無料提供。会員登録するだけで、誰でも全講義を視聴することができます。パソコン、スマホ、タブレットに対応し、すぐに簿記の学習を始められます。
『CPAラーニング』も『CPASS』も、基本的に無料で提供しています。この二つのプロジェクトと『CPA会計学院』で、経理初心者から現役の公認会計士まで、会計・経理に携わる人材とのネットワークを形成し、会計人材のキャリアを総合的にサポートしています。また新たに立ち上げたのが会計人材に特化した採用支援サービスとして求人サイト『CPAジョブズ』と人材紹介サービス『CPASSキャリア』です。
無料で簿記の学習機会を提供し、公認会計士の資格試験のサポートをして、転職支援まで手掛ければ、会計人材の生涯キャリアをサポートできます。しかも、『CPAラーニング』で会計・経理の世界へ入った人材を転職支援のターゲットに加えれば、会計・経理人材の総合プラットフォームを作り上げることができると考えております。
▼『CPAラーニング』Webサイトはこちら
https://www.cpa-learning.com/
会計人材のキャリアを彩るコンテンツ
2023年9月1日より、会計人材としてのキャリアや選択肢を網羅した書籍「会計人材のキャリア名鑑」が無料のWebサイトとしてオープンしました。経理をはじめ、税務や会計事務所スタッフなどの職種ごとに、業務内容、年収、キャリアパスを解説しています。また、会計人材の職業がわかる「キャリア診断」では会計に特化した31職種からピッタリのキャリアを分析し、気になる会計職種とのマッチ度を診断いたします。
▼『会計人材のキャリア名鑑』Webサイトはこちら
https://www.cpa-learning.com/career-directory/
会計人材特化型求人サイト「CPAジョブズ」
会計初心者から即戦力人材である実務経験者まで、会計人材の就職・転職に特化した求人サイトです。累計35万人*以上が登録するCPAラーニングのユーザーは、日々主体的に学び続ける向上心の高い会計人材です。このような人材が、身につけたスキル・知識を活かしキャリアアップできる機会を提供しています。※2023年12月時点
資格で実務経験のギャップを埋める新しい世界を創造する
経理や財務、経営企画、管理職候補、会計アシスタント職などの求人を取り扱い、経理・会計経験の有無に関わらず、向上心高く学び続ける会計人材と求人企業のマッチングを実現します。
▼『CPAジョブズ』Webサイトはこちら
https://cpa-jobs.jp/
会計人材の転職サポート「CPASSキャリア」
約7,000人の会計士との繋がりなど、会計業界とのネットワークを駆使して得たオリジナル求人を多数ご紹介可能です。会計業界に特化した深い知識と経験を有し、専門性の高いキャリアサポートを提供しております。当学院のOBやOGたちは多種多様な組織・業界に在籍しています。そこから広がる独自のネットワークを通じて、ほかにはない未公開の求人案件などもご紹介いたします。さらに、現役公認会計士によるキャリア相談など、“求職者第一主義”を徹底したキャリア支援を行っています。ニーズに応じて定期的なフォローはもちろん、グループサービスとして展開している交流事業や学びのサポートであなたのキャリアを生涯にわたってサポートいたします。
業界経験の長いトップコンサルタント達と公認会計士が直接サポート
業界情報の詳しさや人脈の質感には特筆すべきものがある公認会計士をはじめとした会計人材の転職支援および採用支援を長年にわたり行ってきたコンサルタントが担当します。また、会計人材の中には、公認会計士にキャリア相談をしたいという方もいらっしゃいます。そういったニーズにお応えできるよう、CPASSキャリアでは男女複数名の公認会計士サポーターも在籍しております。
▼『CPASSキャリア』Webサイトはこちら
https://cpa-career.jp/
会計人材の生涯支援プラットフォーム「CPASS」
あらゆる会計人材が人と繋がり、可能性を広げる場
会計人材の生涯支援を目的とし、「人と繋がり、可能性を広げる場」をコンセプトに展開されるプロジェクト。社交の場である「CPASSラウンジ」や人材紹介サービス「CPASSキャリア」を中心に、会計人材の様々なニーズにお応えしながら生涯に渡ってサポートをしていきます。
▼『CPASS』Webサイトはこちら
https://cpass-net.jp/
2024年始動の2大プロジェクト
リーダーやCFOを目指す方必見の2大プロジェクトを開始いたします。
1.【リーダー養成】公認会計士2.0
私国見が23年の会社経営で得た「経験」と「ノウハウ」を伝授する『公認会計士2.0』です。
・関わる人を幸せにするビジョンの描き方
・関わる人に信頼され頼られるリーダーのあり方
・理想だけでなく、着実に実績を積み上げていく大切さ
・決断力、胆力、人生理念、人徳などの磨き方
などなど
私自身もまだまだ未熟者ですが、ここまでの経営者人生で沢山の失敗をしてきたので、これまでに経験したことを次の世代に少しでも共有し、リーダーを目指す方の支援ができればと思っています。
詳細は下記をご確認ください。
▼『公認会計士2.0』Webサイトはこちら
https://media.cpa-jobs.jp/lp/cpa20/
2.【CFO養成】Next-CFO
２つ目は、次世代のCFOを目指す方に、CFOとして必要なマインドセットと、マネジメントの経験を提供すべく、最前線で活躍している豪華24名のゲストから彼らの知見とノウハウを学べる場を提供します。それが『Next-CFO』です。
多方面で活躍するゲストの皆様からの学びと、ゲストの皆さまと繋がれることは一生の財産になると思います。
▼『Next-CFO』Webサイトはこちら
https://media.cpa-jobs.jp/lp/next-cfo/
上記2つのプログラムは、毎期開催する予定で、各期の参加者同士のネットワークや、トップリーダーとの交流の機会をプログラム終了後も行っていきます。
一人でも多くの若手会計士が参加し、一つでも多くの学びや気づきの機会になることを願っています。
人の可能性を広げ人生を豊かにする応援をします
この言葉は弊社のミッション（理念）として常に会社で飛び交っているものです。教育業に携わる私たちにとって、人の可能性を広げることは天命に他なりません。さらに一定の期間だけを応援するのではなく、生涯を通じて人の豊かさを拡大していくことも重要だと考えています。
なお、ここで言う豊かさとは、物が満たされるだけでなく、心も豊かになることを指しています。そして、このミッションが対象とする「人」はお客様だけでなく社員や弊社に協力してくれるすべての人を含んでいることも覚えておいて欲しいです。
CPAエクセレントパートナーズの社員は、会社のミッションに共感するだけでなく、一人ひとりが自分自身のミッションの体現を目指しています。
「自分の可能性を広げるには？」、「自分にとって豊かさとは？」と常に問い続けながら、日々、仕事に取り組んでおり、会社もそれを応援しています。この相互貢献の考え方が、この言葉（ミッション）にも現れていると言えるでしょう。
会社の説明と重なりますが、私たちはこの理念を実現するために、「学びの支援」、「キャリア支援」、「人材交流支援」の総合的なサポートにより、すべての会計人材の可能性を広げる挑戦を続けています。この三つの支援が、私たちの原点であり、ミッションを体現しているものと考えています。また、より多くの人たちに貢献するために、自分達の影響力を高める努力もしています。例えば、同じ志を持つ企業と協力関係を構築したり、新進気鋭のスタートアップ、ベンチャー企業に投資をするなどです。それらを通じて、自分達の可能性を広げれば、新しい事業は無限に作ることができると考えています。これらの事業活動を通し、会計人材に貢献するインフラ企業として、会計に関わるすべての人の生涯支援に取り組んでまいります。
